最近，在北京、上海等地，夜校受到了年轻人的热捧。

美团、大众点评数据显示，2023年以来，平台上“夜校”的搜索量同比增长980%，相关笔记评价数同比增长226%。一些年轻人创办的夜校因课程紧贴市场需求、时间适宜、性价比高、涵盖面广，深受职场青年的喜爱，也为年轻人打开了灵活就业的新空间。

不同于传统意义上以提升学历为目的，近年来火爆的夜校以满足人们的兴趣爱好为目标，从非遗技艺到传统手艺，从运动健康到生活美学。开办主体多为个人或民营机构。不仅提供培训课程，还具有满满的情绪价值和社交功能，让年轻人在繁忙的工作之余找到心灵寄托。

“夜校的兴起，是在当前经济环境下，青年群体希望用低成本的消费或输入方式愉悦自己、增长技能的一种体现。”中国劳动保障科学研究院就业创业研究室副研究员曹佳指出，这种方式契合了当下的经济形势和青年人的生存状态。

大多数夜校采用的是先招生，招满学员再进行场地租赁、开班授课的模式，盈利的确定性得到一定的保证。通过夜校经济创业增收也成为灵活就业新潮流。应对夜校火爆发展之势，有人迅速抓住风口，办起了夜校班，走上创业之路；有人顺势而为，专门去夜校任教授课，实现就业增收。

随着数字化经济、新业态的发展，灵活就业的内涵和外延不断被改写，工作方式也更加多元化。暨南大学经济与社会研究院联合智联招聘发布的《2023 中国新型灵活就业报告》显示，新型灵活就业，如在知识服务、自媒体、平台微商等领域实现就业，在近年来呈现旺盛的展趋势，招聘规模和求职规模同时增长，已成为劳动力市场重要的组成部分。

灵活就业在符合青年职业多元化的理念，满足其自我发展的需求同时，也给就业市场提供了空间和可能。但与全职工作者相比，由于灵活化的就业模式和非固定的劳动时间等特点，随之而来的问题也不断凸显。灵活就业在工作时长、强度、职业可持续发展以及社会认可度等方面与标准劳动形式还存在不小的差距。从业者劳动权益保障法律法规建设有待完善。虽然灵活就业群体中不乏高学历者，但多数灵活就业者还存在学历较低、技能相对较为单一的情况，在应对技术进步对就业的冲击方面，还不具备较强的不可替代性。

2024年的《政府工作报告》提出，分类完善灵活就业服务保障措施。同时，在十四届全国人大二次会议举行民生主题记者会上，人社部部长王晓萍在回答有关就业形势的提问时表示，将完善灵活就业服务保障措施，支持劳动者多渠道灵活就业。

聚焦包括夜校就业群体在内的灵活就业人员在公共服务方面最突出的诉求，推动灵活就业人员享受均等化的培训、就业、医疗、住房等基本公共服务，是数字化经济下的重要一环。

未来，我们也将持续助力解决更多企业用工和劳动者就业问题，为经济社会高质量发展提供精准有力的科技服务支撑，积极推进新型灵活就业朝着长期、稳定、规范化方向发展。

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